2月23日发布呈贡公安分局警务辅助人员劳务派遣服务项目中标公示

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中标结果公示表

招标人

昆明市公安局呈贡分局

地址

昆明市呈贡区祥和街547号

联系方式

杜老师：0871-67478214

招标代理机构

云南通拓招标有限公司

地址

昆明市同德昆明广场B区4栋501

联系方式

周工：0871-65895558

项目名称

呈贡公安分局警务辅助人员劳务派遣服务项目

项目编号

YNTTCG20190010

采购方式

公开招标

评标办法

综合评标办法

开标时间

2019年02月20日10时30分

地    点

昆明市公共资源交易中心

中标单位名称

地址

采购预算（元）

中标价（元）

采购货物

数量及计量单位

单价（元）

云南建安保安服务有限公司

云南省昆明市呈贡区文笔小区商铺104号

2304000.00元

2292480.00（贰佰贰拾玖万贰仟肆佰捌拾）

警务辅助人员劳务派遣服务

1项

/

备注：负责为市公安局呈贡分局600名勤务辅警劳务派遣服务。
《==招标投标法 第三条（三）法律或者国务院对必须进行招标的其他项目的范围有规定的，依照其规定。==来源:十环招标网==》

服务内容：

1.根据《昆明市公安机关警务辅助人员管理办法(试行)》（昆政办【2018】52号） 的相关规定开展警务辅助人员招聘工作（包括体能、笔试、面试、政审、体检等，其中政审、体检需参照招录公务员标准执行）。招聘人员标准为：（1）具有中华人民共和国国籍；（2）拥护宪法，遵守国家法律法规，品行端正；（3）年龄18周岁至45周岁；（4）具有高中以上文化程度；（5）具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；（6）公安机关规定的其他条件（其中，女性岗位比例不超过15%，以实际招聘到位人数为准）。

2.根据《昆明市公安机关警务辅助人员工资待遇及经费保障暂行办法》（昆人社通【2018】56号）相关标准，为警务辅助人员足额发放工资，缴纳五险一金、签订劳动合同，并做好劳动争议、纠纷、仲裁、诉讼等事宜的处理，缴纳个人所得税等费用。

3.建立警务辅助人员名册、个人档案以及人员管理信息系统，做好党群关系管理。

4.组织岗前培训（内容主要包括法律知识、岗位技能、警务技能等，保证符合岗位需求）。

5.设立警务辅助人员风险管理基金，为警务辅助人员承担工伤、工亡、医疗、解除劳动合同赔偿金等相关费用。

6.按用工单位要求，为警务辅助人员代购人身意外险（保费不低于20元/人/月，项目保额包括但不限于：人身意外身故、伤残30万；意外医疗2万）。

7. .按用工单位要求，结合工作岗位特点，为警务辅助人员配置工作服装、标志标识及装备（服装费：750元每人/每年，所需标准由用工单位提供，并单独拨付服装经费，面料及材质须符合国家相关标准），并制作工作证。

8. 每年组织不少于1次在岗技能培训考核。

9. 对不符合用工单位需求的劳务派遣人员，派遣公司无条件进行置换（被退回的人员不得再安置到公安机关警务辅助岗位）。

10. 具体费用在预算范围内，警务辅助人员工资由用工单位按实际使用人员按月拨付。

11. 劳务派遣人员在用工过程中致伤致残的，由派遣公司承担赔偿金等相关费用。   

负责为市公安局呈贡分局600名勤务辅警劳务派遣服务。

服务内容：

1.参考相关规定开展警务辅助人员招聘工作（包括体能、笔试、面试、政审、体检等，其中政审、体检需参照招录公务员标准执行）。招聘人员标准为：（1）具有中华人民共和国国籍；（2）拥护宪法，遵守国家法律法规，品行端正；（3）年龄18周岁至45周岁；（4）具有初中以上文化程度；（5）具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；（6）公安机关规定的其他条件（其中，女性岗位比例不超过15%，以实际招聘到位人数为准）。

2.根据《昆明市呈贡区规范机关事业单位辅助性岗位人员经费执行标准的意见（试行）》（呈办通【2018】15号）相关标准，为警务辅助人员足额发放工资，缴纳四险、签订劳动合同，并做好劳动争议、纠纷、仲裁、诉讼等事宜的处理，缴纳个人所得税等费用。

3.建立警务辅助人员名册、个人档案以及人员管理信息系统，做好党群关系管理。

4.组织岗前培训（内容主要包括法律知识、岗位技能、警务技能等，保证符合岗位需求）。

5.设立警务辅助人员风险管理基金，为警务辅助人员承担工伤、工亡、医疗、解除劳动合同赔偿金等相关费用。

6.按用工单位要求，为警务辅助人员代购人身意外险（保费不低于20元/人/月，项目保额包括但不限于：人身意外身故、伤残30万；意外医疗2万）。

7. .按用工单位要求，结合工作岗位特点，为警务辅助人员配置工作服装、标志标识及装备（服装费：750元每人/每年，所需标准由用工单位提供，并单独拨付服装经费，面料及材质须符合国家相关标准），并制作工作证。

8. 每年组织不少于1次在岗技能培训考核。

9. 对不符合用工单位需求的劳务派遣人员，派遣公司无条件进行置换（被退回的人员不得再安置到公安机关警务辅助岗位）。

10. 具体费用在预算范围内，警务辅助人员工资由用工单位按实际使用人员按月拨付。

11. 劳务派遣人员在用工过程中致伤致残的，由派遣公司承担赔偿金等相关费用。

服务期

两年（合同一年一签），从合同签订之日起计算。

服务地点

招标人指定地点

招标代理服务费收费标准

按成交价1.5%计算收取

收费金额

25339.84元

评标小组成员

高顺祥、华明生、蔡中焕、黄军宁、郭晏宾

废标原因

云南信远劳务派遣有限公司所递交的投标文件中纳税证明材料不清晰不通过符合性评审。

招标人审核意见

同意公示                   审核人：      杜晓洁                    日期： 2019年2月21日 

注：此公示期为1个工作日，若上述公示有异议，可到采购人或采购代理机构进行质疑。质疑后仍有疑问可到同级财政部门进行投诉。